El govern municipal de Gandia ha aprovat, amb el suport unànime de les seccions sindicals, la plantilla de personal de l’Ajuntament per a l’exercici 2026. L’acord s’ha produït després de les reunions mantingudes amb els representants sindicals i la celebració de les respectives Mesas de Negociació.
Adrià Vila, regidor delegat de Govern Interior i Recursos Humans, ha destacat que este acord “permetrà afrontar els reptes de l’administració municipal i garantir que Gandia continue avançant, reforçant els departaments clau de la nostra ciutat”.
L’acord contempla la transformació de nou places vacants, amb l’objectiu de reforçar i consolidar diferents serveis municipals. En concret, s’inclou un enginyer industrial i un TAE biòleg, destinats a enfortir els departaments de Serveis Bàsics i Medi Ambient. Així mateix, es preveu la creació de places per a un intendents i un oficial de policia, amb la finalitat de continuar desenvolupant l’escala de comandaments del cos policial.
A més, s’incorporarà un psicòleg, dos tècnics superiors d’integració social i un educador social, amb la finalitat d’avançar en l’estabilitat del personal de Serveis Socials. Per últim, es contempla la transformació d’un TAEM de Biblioteca, reforçant així els serveis culturals municipals i contribuint al desenvolupament de l’oferta cultural de la localitat.
També s’ha produït un “avanç històric” per al col·lectiu del personal d’escoletes, que s’ha incorporat en dos annexos de la plantilla: d’una banda, el personal declarat laboral indefinit no fix, i de l’altra, el personal subrogat.
Vila ha expressat la seua satisfacció pel treball de la secció de Recursos Humans en la negociació amb les seccions sindicals, que ha permés “arribar a un acord unànime i positiu per al nostre Ajuntament, alhora que donem resposta als desafiaments que afrontarem en els pròxims anys reforçant departaments clau”.